Make

recruitment

greatagain!

Senior DevOps Engineer

Всем привет!

Ищем SeniorDevOps Engineer в команду продуктовой компании Skylum, для работы над проектом PictureSpeed — web api, размещенные в public cloud (AWS).

Дальше — больше, в наших вопросах и ответах ребят.

Кто мы и что делаем
Мы в Skylum Software с 2008 года делаем лучший image processing в мире. Наши приложения десять лет получают награды Apple, становятся лучшими приложениями года в App Store, у нас сотни тысяч пользователей.
Самые известные наши продукты:

  • Аurora HDR  наиболее мощный в мире редактор для создания HDR фотографий (это может подтвердить Trey Ratcliff, самый популярный в мире HDR фотограф). Приложение года для MAC по версии Apple.
  • Luminar  крутая альтернатива Photoshop и Lightroom, заточен под требования фотографов.
  • Photolemur — лучшее пользовательское решение по автоматическому улучшению изображений, которое основывается на ML технологиях.

Сейчас мы выходим на новый рынок  B2B. Наши решения способны обрабатывать для фотолабораторий и студий огромное количество изображений (до 1 млн./день), улучшая их качество.

Почему мы это делаем?
Мы делаем мир фотографии лучше, — как любительской, так и студийной, коммерческой.

Как мы делаем?
Наши продукты кроссплатформенные. Этого мы добились тем, что вынесли в “engine” графическую обработку фотографий и оставили зависимым от платформы только UI. Движок написан на C++ и постоянно обновляется, удаляется рудиментарный код.
Сейчас наша задача — сделать наши решения доступными в public cloud. В первую очередь, backend, WEB API и SDK, далее на их основе будут созданы web и мобильные приложения.

Какие профессиональные навыки нам важны?

  • от 3 лет опыта работы на позиции DevOps с высоконагруженными, масштабируемыми приложениями в AWS или других public cloud сервисах;
  • глубокие знания APIs и продуктов AWS;
  • понимание Unix и системного администрирования;
  • уверенное понимание работы безопасности и надёжности cloud;
  • опыт с СI/CD;
  • опыт работы с мониторингом и логированием приложений;
  • опыт развертывания и настройки систем управления;
  • опыт построения архитектуры и дизайна cloud решений.

Будет плюсом:

  • Python, C++, Cython;
  • опыт разработки image processing.

Нужен ли английский, и на каком уровне? 
B1 и выше, общение с архитекторами и поддержкой AWS, техническая консультация клиентов, самообразование, работа с тех. документацией.

Что нам важно в этом человеке?
Любопытство и жажда знаний. Доброжелательность, умение слышать и убеждать. 
Самостоятельность. Ответственность за результат своей работы. Активная жизненная позиция.

Что делать в проекте?
Быстро, масштабируемо и cost-effective создать и развивать cloud инфраструктуру для наших image processing решений.

Конкретные текущие задачи:

  • создавать, управлять и поддерживать облачную инфраструктуру Skylum;
  • строить масштабируемую, безопасную и измеряемую инфраструктуру с помощью кода;
  • анализировать и повышать эффективность, масштабируемость и надежность наших бэк-энд систем;
  • автоматизировать CD/CI;
  • создавать архитектуру, внедрять и поддерживать решения для безопасности, мониторинга, восстановления после сбоя;
  • анализ соотношения цена/эффективность;
  • поддержка согласно SLA (НЕ 24/7).

В связи с чем открылась позиция? 
Это новое направление в компании.

Перспектива роста/развития по данной позиции. 
Если вы умеете создавать или очень хотите научится создавать по-настоящему высокопроизводительные решения, работающие в облаке на сотнях и тысячах GPU и CPU нод — you are welcome in here!
On the top of that — это очень хорошая возможность получить опыт архитектуры решения с “нуля”, R&D для поиска оптимальных решений, работа с нефункциональными требованиями и поэтапные улучшения системы. Если вы планируете расти как архитектор — это ваш шанс.

Размер и структура компании.
В компании работает 120+ человек, из них 70% — инженеры, 30% — маркетинг и продажи. Техническая часть компании делится на WEB, RnD, Mac1, Mac2, Win, WIN2, B2B, QA, UI команды.

Сколько лет проекту? 
Проекту Luminar сейчас около 3 лет с момента начала разработки на MAC, 1 год на WIN.
Продукт Aurora HDR — около 4 лет с момента начала разработки на MAC, 1 год на WIN.
Наша Cloud команда — начали работать в мае 2018 года.

Где находятся люди, которые принимают технические решения по проекту? 
В Киеве.

Кто у нас работает?
Алекс Цепко — CEO
Иван Кутанин—  Head of Product Development
Роман Бабаликов — QA Lead, Scrum master

Что интересного мы делаем как компания делаем для себя?
Мы регулярно устраиваем мероприятия в офисе и выездные. Под новый год традиционно выезжаем всем офисом кататься на лыжах/сноубордах в Буковель (хотя в этом году большинство проголосовало и поехали в Египет). Когда теплее, выезжаем на пейнтбол, клубы с бассейном и разные тематические мероприятия. Помогаем детскому дому.

По условиям:

  • Есть ли испытательный срок и сколько он длится? — 3 месяца.
  • Овертаймы, как часто бывают, какой подход к оплате? — Все овертаймы оплачиваются + 30% к ставке. Бывают только перед релизами, обычно 1-3 дня, и только по желанию.
  • Какой график работы? — Гибкий, основное время с 10:00 до 19:00. Основной митинг в 11:00, так решили команды.
  • Есть ли возможность работать удаленно какие-то дни? — Да, иногда возможно договориться, поработать несколько дней вне офиса.
  • Количество дней отпуска? — 21.
  • Количество дней оплачиваемых больничных в год? — 21.
  • Есть ли перспектива командировок, и куда? — В командировку за границу — вряд ли. На обучающие семинары/конференции — да.
  • Возможна ли релокация за пределы Украины и как компания готова её поддержать? — Нет, мы работаем все вместе в Киеве.
  • В офисе открытая или закрытая планировка? — Смешанная.
  • Соцпакет (медстраховка, другое) — ДМС+ лайф.
  • Когда, каким образом и в какой валюте платится/считается зарплата? — Обязательно до конца текущего месяца, в долларах, которые автоматически продаются на межбанке.
  • Адрес офиса — Константиновская 71, БЦ.

По процессу:

  • Есть ли тестовое задание? — Может быть, по результатам первого технического интервью.
  • Интервью на английском? — Нет, на русском/украинском.
  • Кто ревьювит резюме? — Лиды направления.
  • Сколько этапов интервью, с кем? — 2 этапа. Первое — с Development Manager, HR и c тех. командой, второе — с Development Manager и 2 разработчиками.

Если вам все нравится, присылайте, пожалуйста, ваши резюме на hello@vpteam.com.ua.

Ждем с нетерпением!